Conseiller.ère, assurances collectives
Notre secteur des ressources humaines est à la recherche d'un/d'une :
Conseiller.ère, assurances collectives
Lieu de travail : 9001 boulevard de l’Acadie à Montréal (mode de travail hybride avec une présence requise au bureau 3 jours par semaine)
Statut : Permanent, Temps plein
Enrichis notre champ de coopération
Deviens un.e membre clé de notre équipe de ressources humaines comme conseiller.ère en assurances collectives. Tu joueras un rôle stratégique dans la gestion des régimes d’assurances collectives. Tu établiras des relations stratégiques avec les différents partenaires pour assurer une gestion efficace du régime ! Laisse ton empreinte dans le grand réseau de Sollio Groupe Coopératif.
Ta contribution aux succès collectifs :
- Assurer la gestion administrative quotidienne du régime d’assurances collectives
- Établir et entretenir des relations stratégiques avec les équipes internes et les partenaires externes (assureurs, consultants et d’autres collaborateurs) pour assurer une gestion fluide du régime
- Gérer le renouvellement annuel du régime d’assurances, organiser la réadhésion des employés et coordonner la campagne de communication liée au régime avec les différentes coopératives et divisions
- Suivi de l’expérience et des états financiers pour assurer une transparence et un suivi des coûts du régime
- Intégrer et uniformiser les différents régimes d’assurances dans le grand réseau (inclut faire des présentations aux employés)
- Coordonner la prise en charge et le suivi du régime d’assurances collectives en phase post-implantation pour veiller à son déroulement optimal
- Veillez à la saine gouvernance des régimes à l’échelle de l’organisation
- Traiter les paiements de factures liés au régime
Ta force au service d’un but commun :
- Diplôme universitaire en ressources humaines ou en actuariat;
- 2 ans d’expérience pertinente en gestion des régimes d’assurances collectives
- Maîtrise avancée d’Excel
- Excellente capacité à vulgariser et à présenter l’information à différents publics
- Vision globale pour anticiper et orienter la gestion des régimes
- Facilité à collaborer avec divers intervenants
- Esprit analytique, capacité à interpréter des données et à prendre des décisions éclairées
- Sens de l’organisation, autonomie et bon jugement
Les avantages du terrain :
- Possibilité d’acheter des parts privilégiées de Sollio Groupe Coopératif;
- Possibilité de se prémunir d’une semaine de vacances supplémentaires;
- Évolution de carrière au sein de notre réseau diversifié;
- Implication dans la communauté à travers différent événements et actions sportives;
- Avantages sociaux compétitifs et rabais avantageux contribuant à ton bien-être.
Notre engagement envers l’équité, la diversité et l’inclusion:
Chez Sollio Groupe Coopératif, favoriser un milieu de travail équitable, diversifié et inclusif est aligné avec nos valeurs coopératives et nous permet de mieux répondre aux besoins de nos membres, de notre clientèle, de notre personnel et des communautés dans lesquelles nous œuvrons.
Nous croyons que chaque individu mérite de trouver sa place au sein de notre grand réseau, d’y être reconnu et de s’y développer.
Des accommodements sont disponibles, sur demande, à chaque étape du processus de sélection.
Contactez votre recruteur ou écrivez à notre équipe équité, diversité et inclusion à edi.sollio@sollio.coop pour un traitement confidentiel.
Sollio Groupe Coopératif, une mission empreinte de sens :
Chez Sollio Groupe Coopératif, on met notre force coopérative au service d’un but commun. Nourrir le monde, c’est notre raison d’être. Grâce à cette mission qui nous tient à cœur, à l’organisation flexible du travail et à la collaboration entre nos équipes, Sollio est aujourd’hui la plus grande coopérative agroalimentaire au Canada avec des racines québécoises. Notre réseau agit comme moteur économique dans les secteurs de l’agriculture, du commerce de détail et de l’alimentation, partout sur le territoire canadien, de la terre à la table. Ensemble, cultivons un avenir durable.
- Département
- Ressources humaines
- Localisations
- Montréal
- Mode de travail
- Hybride (télétravail/en présentiel)
- Type de contrat
- Permanent